 |
 |
|
 |
|
 |
|
 |
|
 |
|
||||||||||||||||||||
|
Home > FAQ |
|
 |
Aktuelle Stimmen zu unseren Seminaren |
| Stimmen unserer Seminarteilnehmer >> | |
|
High Ropes: Hammer oder heiße Luft? |
|
|
|
Mentaltraining: wie Sie authentischer, selbstbewusster und erfolgreicher werden |
| Vielleicht kennen Sie die Redewendung aus dem
Sport: Bei Misserfolgen war der Athlet „mental nicht gut drauf“.
Aber nicht nur hier spielt geistige Fitness die entscheidende Rolle:
Leistungsanforderungen am Arbeitsplatz haben in den letzten Jahren
Spitzensport-Niveau erreicht. Immer mehr und immer komplexer in immer
kürzerer Zeit heißt die Devise. Viele Mitarbeiter und
Manager fühlen sich ausgebrannt, reagieren mit psychosomatischen
Störungen wie Nervosität und Schlaflosigkeit oder entwickeln
unerklärliche Ängste. Wie befreien Sie sich und erreichen
Spitzenleistungen? Zu den FAQs Mentaltraining/Hypnocoaching >> |
|
|
|
|
Stimmen zu unseren Seminaren |
| "Das Seminar war für mich ein massives Durchbruchs-Erlebnis. Ich habe Hunderte von Top-Seminaren besucht, dies war DAS BESTE. Dieses Team- und Powerseminar war das prägnanteste, weil es so natürlich und wirkungsvoll war. Hier entsteht Persönlichkeitsbildung und Entwicklung durch die eigene Wahrnehmung der Grenzen. Wenn ich meine "Todes"-Angst überwinde und meinen unruhigen Geist "undercontrol" bringe, das macht SPASS und SINN. Wenn ich zu den vielen Ängsten/Problemen "STOPP" sagen kann, die Umgebung sich dadurch verändert, und ich SELBST FREI werde..., das sind Erfahrungen, die bei so einem Robert Bartscher-Seminar freigesetzt werden. Und einen neuen Menschen, ein neues Spitzen-Team formen. Mehr als Empfehlenswert, ein Muß für jede Führungskraft. Die Zukunft fordert besondere Qualitäten von uns Menschen. Mit der High Ropes-Anlage in Wüstenrot und "Human Tools" werden diese Eigenschaften geformt und geboren." Gerardo Laempe, Geschäftsführer und Inhaber von Laempe Marketing (www.laempe.de), Coach und ganzheitlicher Unternehmensentwickler. "Schon mehr als eine Woche ist vergangen - das Erlebnis aber immer noch voll präsent. Die Einführung, die Durchführung, die Begleitung, die Sicherheit - alles perfekt." Guido dalle Vedove, Mentaltrainer im Hochleistungssport. "Der Tag war einfach zu gut." Natja Kaubisch, Bereichsleiterin Steuerkanzlei Pfeil, Kopp&Partner "Ich habe gelernt, dass die meisten Aufgaben nur im Team zu lösen sind. Ich durfte erleben, wie tief dieses Gefühl geht, wenn ich anderen voll vertrauen kann. Ich kann Ihnen sehr empfehlen, ebenfalls solche Erfahrungen zu suchen." Clemens M. Hürten, Geschäftsführer Idee Creativ Werbeagentur "Viele Leute sagen, das ist Spielerei.
Aber wer dabei war, redet anders. Nach zwei Tagen kann man einen
Menschen sofort einschätzen. Da kann man zehn Jahre miteinander
reden - man kriegt den anderen niemals so zu Gesicht."
SWR Rundfunk
|
|
|
FAQ High Ropes |
1.
Was ist High Ropes? 2.
Warum turnen Manager auf High Ropes Anlagen herum? 3.
Sind alle High Ropes Anlagen gleich? 4.
Wie sicher ist High Ropes? 5.
Woran erkenne ich Qualität? 8.
In unserem Team kriegen einige beim Anblick der Übungen bestimmt
einen Herzinfarkt. Für wen ist High Ropes geeignet? 9.
Wie anstrengend ist High Ropes? 10.
Was bringt High Ropes für den Berufsalltag? 11.
Ist High Ropes nicht eine reine Modeerscheinung? 12.
Kann man High Ropes auch nur zum Spaß machen? 13.
Wie lange dauert ein High Ropes Seminar? 14.
Was kostet ein Training? 15.
Ich bin Trainer. Wie kann ich Ihre Anlage nutzen? Wo bekomme ich mehr
Infos?
|
|
|
FAQ Mentaltraining/Hypnocoaching |
1.
Warum Mentaltraining? |
|
| Hypnocoaching: effizient und nachhaltig | |
Die Verbesserung der persönlichen Lebens- und Arbeitsqualität ist ein weit verbreitetes Anliegen: mentale Wellnessprogramme oder Coachings für Führungskräfte haben Konjunktur. Erstere dienen vornehmlich der Entspannung, gute Coachings helfen bei der Verbesserung der Arbeitsqualität. Beide helfen selten bei der dauerhaften Beseitigung der Problem-Ursachen: kurzfristig finden Sie Hilfe, langfristig stehen Sie wieder vor den gleichen Problemen. Unsere Hypnocoachings haben die Aufgabe, Ihre Lebensqualität dauerhaft zu steigern. Sie lernen, direkt mit Ihrem Unterbewusstsein zu arbeiten – nur so haben Sie die Chance, Probleme nachhaltig zu beseitigen. |
|
| 2.
Wer ist für Hypnocoaching
geeignet? Jedermann/frau, der seine Lebensqualität verbessern möchte. Am häufigsten arbeiten wir mit Führungskräften und Spitzensportlern. 3.
Wann ist Hypnocoaching sinnvoll? 4.
Was passiert genau? 5.
Bin ich willenlos dem Coach ausgeliefert? 6.
Welche Erfolge kann ich erwarten? 7.
Wie sieht die Arbeit aus? 8.
Woher weiß ich, dass ich bestmögliche Qualität
bekomme? 9. Welche Grenzen hat Hypnocoaching? 10.
Wie lange dauert die Begleitung? 11.
Bezahlt das mein Arbeitgeber? 12.
Für Profis:
welche Verfahren wendet Human Tools an? 13.
Welche anderen Möglichkeiten habe
ich? Wo bekomme ich weitere Infos?
|
Beim
Anblick von High Ropes Trainings scheiden sich Manager-Geister:
die einen halten das für ausgemachten Blödsinn ohne jeden
Praxisbezug. Andere erkennen elementare Grundbedürfnisse erfolgreicher
Teams. Was steckt wirklich hinter dieser seit über 30 Jahren
praktizierten Trainingsart?